随着文旅产业的蓬勃发展，济源市文旅局正积极寻求高素质人才，以推动济源文旅事业的持续繁荣与进步，我们诚邀广大热爱文旅事业、富有创新精神的优秀人才加入我们的团队，共同书写济源文旅新篇章。

济源文旅局简介

济源市文旅局是负责全市文化、旅游、广播电视和体育事业发展的政府机构，我们致力于推动济源文旅产业融合发展，打造独具特色的文化品牌，提升旅游服务质量，为游客提供优质的文旅体验。

招聘背景

为了更好地适应济源文旅产业的发展需求，济源市文旅局在济源人才网站上发起了新一轮的招聘行动，我们急需各类高素质、专业化的人才加入我们的团队，共同推动济源文旅产业的繁荣发展。

招聘岗位及要求

1、文化和旅游规划师

岗位职责：

（1）负责文化旅游项目的规划与设计；

（2）制定文化旅游发展策略，推动文化产业与旅游产业的融合发展；

（3）负责文化旅游资源的调查、评估与保护。

任职要求：

（1）本科及以上学历，旅游管理、文化产业等相关专业；

（2）具备较强的项目策划与执行能力；

（3）熟悉文化旅游市场动态，具有创新思维。

2、旅游市场营销专员

岗位职责：

（1）负责旅游市场的调研与分析；

（2）制定市场营销策略，推广济源旅游资源；

（3）负责旅游宣传资料的制作与推广。

任职要求：

（1）市场营销、新闻传播等相关专业本科及以上学历；

（2）具备较强的市场分析与营销策划能力；

（3）具备良好的文案写作能力与媒体沟通能力。

3、文化遗产保护专员

岗位职责：

（1）负责文化遗产的调查、评估与保护；

（2）制定文化遗产保护方案，推动文化遗产保护工作的实施；

（3）负责文化遗产保护项目的宣传与推广。

任职要求：

（1）历史、文物保护等相关专业本科及以上学历；

（2）对文化遗产保护工作有浓厚兴趣；

（3）具备较强的项目管理与执行能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将简历发送至指定邮箱（请登录济源人才网站查询）。

2、资格审查：根据应聘者简历进行初步筛选，确定面试名单。

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质与能力评估。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检。

5、录用：根据面试与体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与保障

1、薪资：我们将根据应聘者的学历、经验、能力等因素，确定合理的薪资水平。

2、福利：我们将为应聘者提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。

3、培训：我们将为新员工提供全面的培训，帮助员工快速成长。

4、发展：我们将为优秀员工提供广阔的发展空间和晋升机会。

济源市文旅局诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同书写济源文旅新篇章，让我们携手共进，为济源文旅产业的繁荣发展贡献力量！请登录济源人才网站查看更多招聘信息，并投递您的简历。